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老板最希望大学生具备的职业技能

作者: 来源:网络 时间:2009-06-16 10:18:48

老板要你在大学学的技能

第一,与他人共事
1. 建立良好的人际关系 有意识地去寻求与教授、同学、学生组织的伙伴以及在兼职或学习中遇到的各种人建立良好的关系。
2. 团队合作 你 能在不同的团队环境下与人合作。
3. 教导他人 至少有3次教学的机会,并成功帮助他人培养关键的技能。
 
第二:影响他人
1. 高效管理 在社会工作中有效的管理过至少3名员工。
2. 成功销售 你至少有2次的经历说服他人购买一个产品或捐款等等。
4. 明智地进行政治活动 参加了一次学生组织的活动和一次学院级别的活动,并在其中参与某种决策过程。
5. 有效的领导 至少在一个现有的机构里或团队项目中担任主要的领导职务。
第三:收集信息
1. 使用图书馆资源 在不同领域中使用图书馆分类检索系统和数据库。
2. 使用商务数据库…
a) 网上搜索 会至少3种不同的引擎。能通过网上搜索发现自己渴望的实习机会和工作。
b) 做采访 就业问题的访问。
c) 运用调查 当你拿到调查结果时,都会产生条件反射提出一些有关样本与真实情况之类的关键问题。
d) 保存和使用档案记录 每天的活动做好日志,并能使别人呢在看到日志后知道你曾经做过什么。
第四:使用定量工具
1. 使用数字 能够完成工作领域中将要面对的任何普通的计算问题,包括指定与调整计划的预算。
2. 使用图表和表格每当你看到一堆数字时,你能将它们用图表或表格的形式显示出来,并用它们来说明的观点。
3. 使用电子制表程序 当你看到大量需要分析的数据时,仔细想象如何用电子制表软件来处理,你能安装电子制表软件并制作表格和图表。
第五:提出与回答恰当的问题
1. 发现偏差 每当你读到或听到某些信息时,立刻问自己这些信息的背后的动机是什么?以及能做些什么来检验其准确性。
2. 注意细节 你能“读懂”你拿到的文件,并判断问题的前因后果。抓住一个文件里的每一个要点,或找出事情所有的原因和意义。
3. 运用知识 你能够做出解释和检验解释并以它们为基础对你自己的生活进行预测。
4. 评价行动与政策 以具体的标准指定目的,帮助你评价自己在找工作过程中的表现。
 
 
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